Miten ostaa HJK:n kausikortti työpaikan kautta?

Miten työnantaja voi auttaa kausikortin hankinnassa?

Työnantajat voivat olla avuksi HJK:n kausikorttien hankinnassa monin tavoin. Yksi suosituimmista tavoista on tarjota kausikorttia osana työsuhde-etuja. Tämä voi tarkoittaa sitä, että yritys maksaa osan kausikortin hinnasta tai tarjoaa sen työntekijöille alennettuun hintaan. Näin työntekijät voivat nauttia jalkapalloelämyksistä samalla kun yritys parantaa työntekijöidensä työtyytyväisyyttä.

Toinen vaihtoehto on, että yritys järjestää yhteishankintoja, jolloin kausikortteja ostetaan suurempi määrä kerrallaan. Tämä voi laskea yksittäisten kausikorttien hintaa ja tehdä ostamisesta työntekijöille helpompaa ja edullisempaa. Lisää tietoa kausikorteista löytyy täältä.

Mitkä ovat kausikortin edut verrattuna yksittäisiin lippuihin?

Kausikortin hankkiminen tarjoaa monia etuja verrattuna yksittäisten lippujen ostamiseen. Ensinnäkin kausikortti on usein kustannustehokkaampi, jos aiot osallistua useampiin otteluihin kauden aikana. Lisäksi kausikortin omistajat saavat etusijan ottelulippujen varaamisessa, mikä tarkoittaa, että voit varmistaa paikkasi suosituimmissa peleissä.

Kausikortilla saat myös usein muita etuja, kuten alennuksia fanituotteista tai pääsyn erityisiin tapahtumiin. Tämä tekee kausikortista kannattavan sijoituksen jalkapallon ystäville. Katso lisätietoja kausikorttien eduista täältä.

Voiko kausikortin jakaa kollegoiden kesken?

Kausikortin jakaminen kollegoiden kesken voi olla hyvä tapa varmistaa, että kaikki kiinnostuneet pääsevät hyödyntämään sitä. Useimmissa tapauksissa kausikortti on henkilökohtainen, mutta työpaikoilla voidaan sopia yhteiskäytöstä. Tämä tarkoittaa, että kortti voi kiertää työntekijältä toiselle siten, että jokainen pääsee käyttämään sitä ainakin muutamassa ottelussa.

On tärkeää sopia selkeistä pelisäännöistä kausikortin käytölle, jotta kaikki osapuolet ovat tyytyväisiä. Näin voidaan varmistaa, että kortin käyttö on reilua ja että kaikki kortin omistajat saavat nauttia jalkapalloelämyksistä tasapuolisesti.

Mitä tehdä, jos yritykseni ei tarjoa kausikorttietuja?

Jos työnantajasi ei tarjoa kausikorttietuja, voit silti hakea itsellesi etuja muilla tavoin. Ensimmäinen askel on keskustella asiasta suoraan työnantajan kanssa ja esittää, miten kausikorttietu voisi hyödyttää sekä työntekijöitä että yritystä. Jos tämä ei ole mahdollista, voit harkita kortin hankkimista omakustanteisesti ja yrittää neuvotella alennusta esimerkiksi useamman kortin ostosta ystävien tai perheen kanssa.

Toisena vaihtoehtona on tutkia mahdollisuuksia yhteistyöhön muiden paikallisten yritysten kanssa, jotka saattavat olla kiinnostuneita vastaavista eduista. Näin voit saada kausikortin edullisemmin suuremmasta hankinnasta. Lisätietoa lippu- ja kausikortti-informaatiosta löytyy täältä.